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典型经验
水电四局活用“区块链”思维构建主题教育特色品牌
来源:水电四局 作者:张继军 时间:2019-11-15 字体:[ ]

近日,水电四局党委借鉴区块链技术特点,在所属深圳地铁、义乌商城大道等项目以“区块链”思维,推进主题教育检视问题环节,创建问题共担共治机制,结对开展问题整改,优势明显。

什么是区块链?简单来说,就像是互联网,只不过互联网是有中心的,像用QQ或者是微信聊天,这个数据是要上传到腾讯的服务器,而区块链是没有节点,所有人都可以参与进来,都可以去监管。针对此特性,在推动主题教育检视时,水电四局将具体操作流程分为三步:一是多种形式构建账本,建立项目部党支部问题池,在调研时把所有个人的、支部的问题都放进来;二是去中心化,对问题池中所有问题,不是由党支部书记一个人管控,而是支部所有党员各自认领,包括个人的问题、支部整体的某个问题中涉及到自己的部分。党员认领问题的过程就是达成整改问题共识的过程。认领之后,形成一个问题对应一个人,或一个问题对应几个人的基本单元。诸如以前有8名党员每个人都自检到“政治理论学习不够”的问题,习惯性的做法是每人制定自己的整改措施,最终更改效果效果参差不齐。去中心化之后,可结成了以问题为主体而不是以人为主体的对子,相互之间的整改措施可借鉴、优化、监督、提升;三是形成清单,不得篡改,要定期将每个问题的整改进度和成效以党务公开的方式公示,不仅公示进度、公示效果也公示群众评价,公示既保证了问题的不可篡改,也激励了后进党员向先进党员看齐。“它避免了党组织书记主持定调的一贯做法,每个人都是谈问题的主体,每次会议都是观念交锋的论坛,对自身学习提高和工作都有很大帮助。”义乌商城大道项目邢敏谈及体会时说道。

水电四局将用好“区块链”思维不断推动主题教育走深走实,为企业扭亏减亏、持续健康发展助力。

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